Conducteur(trice) de ligne Niveau 1 - Marseille

Offre d'emploi publiée le 14/11/2024 par Advance Emploi

Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles). Advance Emploi Aubagne, recrute pour son client un(e) conducteur(trice) de ligne Niveau 1 sur Marseille (11ème).
Sécurité, sécurité alimentaire et durabilité :


Travailler conformément aux normes définies et mises en oeuvre en matière de sécurité, de sécurité alimentaire, d'environnement et de durabilité.
Appliquer les 5S, les principes d'entretien et le HACCP du lieu de travail.
Alerter, identifier les risques et prendre les actions correctives et d'améliorations possibles à son niveau


Qualité :


Travailler conformément aux règles définies en matière de qualité notamment réaliser les autocontrôles
Garant de la qualité de la production issue de ses machines


Prendre les mesures correctives définies et préventives sur son poste en matière de qualité

 

Conduite :  


Assurer le programme de production en approvisionnant les équipements avec les matières premières disponibles.
Reporter les éléments de suivi de son activité (documents de production, performance, reporting)
Transmettre les informations nécessaires à la relève avec le Conducteur de ligne du poste suivant.
Réaliser les étapes de démarrage et de fin de production
Réaliser les changements de format sur ses machines en autonomie
Suivre les pertes, corriger les dérives dans le but de les éradiquer et proposer des solutions d'optimisation en utilisant les outils TAG, suggestions, MTBA ou kaizen.
Nettoyer les installations et leur environnement, en référence aux consignes et procédures
Respecter les standards opératoires à son poste (DCS, 5S, CILT, ...)


Participer à la réalisation des standards de formation  (OPL, mode opératoires, etc...)

Maintenance :


Assurer les opérations d'inspection, graissage, lubrification et serrage de base établies dans les plan CILT de la zone de travail.
Effectuer le pré-diagnostic d'une panne pour résoudre les anomalies et prévenir les équipes techniques pour intervention
Assister le technicien de maintenance lors des interventions sur son équipement
Réaliser l'analyse de panne en collaboration avec le technicien de maintenance
Prendre en charge à son niveau les interventions techniques transmises dans le cadre de l'étape 4 de la GA (si elle a été validée)

PROFIL:

Formation de niveau BTS ou BAC PRO/TECHNIQUE  de type BTS Agricole, Mécanique et automatisme industrielle, Maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique ou encore de CQP

Expérience :

Expérience significative de 2 à 3 ans dans le milieu industriel

COMPETENCES:

Capacités techniques :

Mécanique, pneumatique, électrique, hydraulique, serrage, graissage/lubrification
 

Capacité d'Analyse :

Capacité à interpréter un résultat ou un ensemble de résultats en s'appuyant sur des méthodes statistiques simples ou sur des règles de décisions établies.
 

Communication écrite :

Capacité à rédiger et à synthétiser
 

Informatique :

Capacité à maîtriser word, excel et power point.

Ensemble des logiciels et outils métier (ex : EIT, SAP, Tablettes, etc)
ANglais débutant : A1

 

SAVOIR ETRE & COMPORTEMENT CLES:

La sécurité d'abord

Faire simple

Agir comme un entrepreneur

Collaborer en toute confiance

Apprendre pour progresser

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