Offres d'emploi Rhône

  • 21/03/2025

    Lieu :Mions (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Transport logistique

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Missions principales : Conduire un camion poids lourd pour assurer le transport et la livraison de marchandises dans le respect des plannings et des itinéraires définis. Effectuer les contrôles quotidiens du véhicule (niveau d'huile, pression des pneus, etc.). Respecter les normes de sécurité, de circulation et de transport des marchandises. Assurer le déchargement et la livraison des produits selon les instructions. Veiller à la conformité des documents de transport (bons de livraison, papiers administratifs, etc.). Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement du véhicule ou de la marchandise. Maintenir une bonne relation avec les clients lors des livraisons. Profil recherché : Titulaire du permis Poids Lourd (C ou CE) et de la FIMO/FCO à jour. Expérience significative en conduite de poids lourd et livraison (idéalement de 2 ans minimum). Connaissance des règles de sécurité et de la réglementation du transport routier. Sens du service client et bonne présentation. Rigueur, ponctualité et autonomie. Le respect des temps de conduite et de repos est essentiel. La capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme.

  • 21/03/2025

    Lieu :lyon (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :BTP Immobilier

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Nous recherchons un(e) électricien(ne). Sous la responsabilité du chef de chantier ou du responsable technique, vous serez chargé(e) d'effectuer les travaux suivants : Installation, maintenance et dépannage des équipements électriques Câblage et raccordement des installations Mise en conformité des installations électriques selon les normes en vigueur Identification et réparation des pannes électriques Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Profil recherché : Titulaire d'un CAP/BEP en électricité ou formation équivalente Expérience significative en tant qu'électricien (idéalement 1 à 3 ans) Maîtrise des techniques de câblage, de raccordement et de maintenance des installations électriques Connaissance des normes de sécurité et de réglementation Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe Permis B souhaité

  • 21/03/2025

    Lieu :St priest (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Transport logistique

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun.   ADVANCE EMPLOI recherche pour l'un de nos clients un Planificateur H/F   Planification de flux Emettre et transmettre les ordres de transport Elaboration et suivi de la facturation Contrôle de la prise en charge des ordres de transports auprès des transporteurs Coordination et développement le déroulement des opérations Etre l'interface Client / Transporteur Reporting    Doté d' un Bac +2 / +3 Une maitrise des métiers du transport routier de plus de 2 ans est requise L'anglais est obligatoire.  Connaissance des logiciels métiers Organisation, planification, travail en équipe sont vos maitres mots.  Salaire entre 2300 euros et 2400euros / mois Horaire du Lundi au Vendredi : 08H-08h30 / 16H-16H30

  • 21/03/2025

    Lieu :lyon (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Hotellerie Restauration

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Vos missions : Préparation des entrées froides et chaudes Nettoyage du self, rangement table Prise de température Réapprovisionnement vaisselle et entrées Aide cuisine Information du poste  :   Type de contrat :  Interim durée de 3 mois renouvellable Rémunération : 11.88euros à 12.20euros selon expérience. Horaires : 07H-15H Lieu du poste : Solaize Votre profil :  Première expérience d'un an minimum Connaissance des normes HACCP

  • 21/03/2025

    Lieu :Francheville (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Santé Social

    Ce Centre est un opérateur régional de santé gérant un réseau de 3 établissements SMR, 12 établissements et services médico-sociaux et 1 institut de formation, avec près de 1000 lits et places et environ 1000 salariés.    Les avantages :  Congés additionnels  Mutuelle d'entreprise  Une vie de service enrichissante :    Travail en binôme avec une auxiliaire de puériculture    Accueil et accompagnement de stagiaires IDE    Participation aux instances (CLIN, CLUD...)    Une qualité de vie au travail :    Des équipes soudées    Autonomie dans le travail    Formation dès l'arrivée et en continue    Des avantages tels :    Congés annuels légaux et conventionnels + RTT (+ congés supplémentaires si enfants)   Un 13ème et un 14ème mois + une prime d'intéressement    Un restaurant d'entreprise    Un comité d'entreprise avec de nombreux avantages    Une prime Ségur     Votre accompagnatrice sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Suisse,  Grand Est de la France, Luxembourg, Belgique et Allemagne, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Retrouvez-moi sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement/   Au sein du centre de Soins de Suite et Réadaptation Pédiatrique, vous évoluerez dans un établissement qui a à coeur de vous accompagner dans votre prise de poste et tout au long de votre carrière.    Vos missions seront variées et constituées de :    Soins médicaux riches et variés :    Dispense, coordination et évaluation des soins infirmiers, relevant de son rôle propre ou d'une prescription médicale, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires    Soins techniques spécifiques : alimentation parentérale, soins de trachéotomies...    Travail sur les troubles de l'oralité    Parcours de soins coordonnés avec les médecins internes et externes de la Maisonnée   Une partie éducation thérapeutique / relation avec les familles :    Formation des parents en fonction de la pathologie des enfants (notamment sur les conseils d'utilisation du matériel adapté)    Accueil des familles et maintien du lien avec l'enfant (appels téléphoniques réguliers)   Recueil des informations et observations pour l'aide au diagnostic et l'évaluation des effets thérapeutiques mises en oeuvre    Participation aux synthèses disciplinaires    Travail sur le projet de vie des enfants - possibilité d'être « référent »    Diplôme et expérience requis :  Diplôme d'Etat d'IDE ou IPDE exigé   Expérience : Débutant accepté Compétences techniques indispensables :   - Alimentation entérale et parentérale  - Soins de trachéotomie - stomies  Savoir être :   - Capacités d'observation, d'analyse, de rigueur  - Qualités relationnelles

  • 20/03/2025

    Lieu :Rillieux-la-Pape (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Industrie

    Notre client est un acteur européen majeur sur le marché de la conception industrielle. Tout d'abord au travers de son coeur de métier : la conception, la fabrication et l'installation d'équipements de traitements de surface, avec une approche des machines introduisant l'automatisme et l'informatique industrielle. Nous recherchons un automaticien qui aura pour mission de créer, développer et mettre en service les programmes pour automatiser le traitement d'opérations industrielles sur les lignes de production de nos clients.   Missions du poste : La réalisation d'Analyses Fonctionnelles des équipements d'installations de Traitement de surfaces des métaux ou d'effluents, La création, le développement et la mise au point des programmes automates et supervision pour les lignes d'équipements, La mise en service sur sites clients, La rédaction/mise à jour des documents spécifiques, manuels de conduite et d'aide au dépannage à destination de techniciens et opérateurs clients, L'accompagnement et la formation des clients dans la prise en main des installations, Les interventions de service après-vente des automates De formation Bac +3 à Bac +5 en automatisme et informatique industrielle, vous justifiez d'une expérience de 3 années minimum acquise dans la réalisation d'études et la mise en service d'automates, idéalement dans l'implantation d'équipements industriels complexes et/ou machines spéciales. La connaissance des plateformes de logiciels SIEMENS et/ou SCHNEIDER est indispensable, celle de Visual Basique, WinCC flexible et Movicon est un plus. Permis B indispensable ET déplacements hebdomadaires réguliers en France (environ 60% du temps), ponctuellement en Europe. Niveau de rémunération : Environ 41 000 euros par an à débattre selon expérience (Estimation faite par cabinet hors Intéressement et Participation)   Process recrutement : 2 entretiens sont prévus  Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !

  • 20/03/2025

    Lieu :Vernaison (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Autres

    Lancée en 2012, C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement. Notre équipe de consultants est tout particulièrement spécialisée dans les métiers en forte tension pour une clientèle de TPE-PME. Nous recherchons un carrossier peintre qualifié pour intégrer notre équipe chez Vernaison Automobiles. Le candidat idéal doit être passionné par son métier, minutieux, et capable de réaliser des travaux de carrosserie et de peinture sur tous types de véhicules avec professionnalisme et efficacité. Conditions de travail :  Salaire : En fonction de l'expérience, peut être à 2800 euros nets mensuels, selon le niveau de  compétences du carrossier.  Horaires :  o Lundi à vendredi :   Matin : 7h30 à 12h  Après-midi : 12h30 à 16h  Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, selon la charge de travail. Avantages :  Environnement de travail agréable et professionnel.  Équipe expérimentée. En tant que carrossier peintre, vous serez en charge de :  Réparer la carrosserie des véhicules : Débosselage, remplacement de pièces endommagées (panneaux, portes, pare-chocs, etc.), redressage et ajustage des structures.  Préparer les véhicules avant la peinture : Démontage des éléments, ponçage, nettoyage et application des produits de préparation (primaire, enduit, etc.).  Peindre les véhicules : Application de la peinture de finition en respectant les teintes et les standards de qualité, et en veillant à l'uniformité de la couleur.  Contrôler la qualité du travail : Vérification de la finition, de l'aspect esthétique et de la résistance de la peinture.  Assurer la sécurité et la propreté du poste de travail : Maintien de l'atelier propre et sécurisé en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.  Conseiller les clients (si nécessaire) sur l'état de leur véhicule et les réparations à effectuer.  Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en tant que carrossier peintre.  Compétences : Connaissance des techniques de réparation de carrosserie, préparation et application de peinture.  Qualités : Ponctuel, ordonné, rigoureux, propre, agréable, avec une forte capacité de confiance.  Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les consignes et standards de qualité.  

  • 20/03/2025

    Lieu :Vernaison (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Autres

    Lancée en 2012, C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement. Notre équipe de consultants est tout particulièrement spécialisée dans les métiers en forte tension pour une clientèle de TPE-PME. Nous recherchons un carrossier peintre qualifié pour intégrer notre équipe chez Vernaison Automobiles. Le candidat idéal doit être passionné par son métier, minutieux, et capable de réaliser des travaux de carrosserie et de peinture sur tous types de véhicules avec professionnalisme et efficacité. Conditions de travail : ? Salaire : En fonction de l'expérience, peut être à 2800 euros nets mensuels, selon le niveau de  compétences du carrossier. ? Horaires :  o Lundi à vendredi :  ? Matin : 7h30 à 12h ? Après-midi : 12h30 à 16h ? Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires, selon la charge de travail. Avantages : ? Environnement de travail agréable et professionnel. ? Équipe expérimentée. En tant que carrossier peintre, vous serez en charge de : ? Réparer la carrosserie des véhicules : Débosselage, remplacement de pièces endommagées (panneaux, portes, pare-chocs, etc.), redressage et ajustage des structures. ? Préparer les véhicules avant la peinture : Démontage des éléments, ponçage, nettoyage et application des produits de préparation (primaire, enduit, etc.). ? Peindre les véhicules : Application de la peinture de finition en respectant les teintes et les standards de qualité, et en veillant à l'uniformité de la couleur. ? Contrôler la qualité du travail : Vérification de la finition, de l'aspect esthétique et de la résistance de la peinture. ? Assurer la sécurité et la propreté du poste de travail : Maintien de l'atelier propre et sécurisé en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. ? Conseiller les clients (si nécessaire) sur l'état de leur véhicule et les réparations à effectuer. ? Expérience : Minimum 2 ans d'expérience en tant que carrossier peintre. ? Compétences : Connaissance des techniques de réparation de carrosserie, préparation et application de peinture. ? Qualités : Ponctuel, ordonné, rigoureux, propre, agréable, avec une forte capacité de confiance. ? Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante tout en respectant les consignes et standards de qualité.  

  • 19/03/2025

    Lieu :Feyzin (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Industrie

    Notre client est leader sur le marché des gaz liquides en citerne et en bouteilles. L'entreprise propose du biopropane en bouteille  pour des usages variés en extérieur (barbecue, plancha, camping, bricolage etc...) et du biopropane en citerne pour les professionnels et les collectivités. Elle distribue également du GPL carburant sur tout le territoire français. Rattaché(e) au Responsable de Centre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les mises en services et arrêts des machines de production à chaque démarrage de cycle - Assurer le contrôle et la métrologie des machines d'épreuves et instruments de mesure dans le cadre de l'assurance qualité - Assurer l'entretien préventif, les dépannages, les interventions curatives planifier les entretiens préventifs - Assurer les interventions de maintenance - Appliquer et faire respecter les consignes d'exploitation et de sécurité, les procédures d'organisation et opérationnelles du système Assurance Qualité -Nombreux équipements avec une zone process continue et une zone production à la chaine avec des machines complexes (machine avec hydraulique, pneumatique, mécanique, automate)  Site SEVESO  Equipe du matin/ et du jour Possible de travailler un samedi matin  Astreinte 1 fois toutes les 7 semaines. BAC +2 Technique et 5 années d'expérience professionnelle Compétences impératives: - Capacité à travailler en équipe - Connaissances des Manuels d'Assurance Qualité, procédures, consignes (Autosurveillance, Sécurité, Qualité, Environnement et Remplissage) - Connaissance en électricité - Technique mécanique générale Niveau de rémunération : Environ 39 000 euros par an à débattre selon expérience (Estimation faite par cabinet hors Intéressement et Participation)   Process recrutement : 3 entretiens sont prévus  Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !

  • 19/03/2025

    Lieu :Chaponnay (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Advance Emploi recrute pour l'un de ses clients un Mécanicien Poids Lourds (H/F) ! Vos missions : Réaliser l'entretien et les réparations des poids lourds (vidanges, freins, embrayages, distribution...). Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires. Assurer le contrôle et le réglage des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques. Remplacement des pièces défectueuses et tests de bon fonctionnement. Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. Profil recherché : - Expérience en mécanique poids lourds ou engins TP souhaitée. - Bonne maîtrise des outils de diagnostic et des réparations mécaniques. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Permis C ou CE apprécié.  

  • 18/03/2025

    Lieu :Rillieux -la -pape (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Intérim Qualité LYON Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière Intérim Qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre. Les avantages Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances (Belambra, booking.com), la grande distribution (Carrefour, Leclerc), les parcs d'attraction (Disneyland, Parc Astérix), l'ameublement. Prêt à rejoindre l'aventure ? Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine de l'usinage de pièces de petites et moyennes séries dans le sécteur de l'armement, l'hydraulique, pneumatique et aéronautique, un TOURNEUR / REGLEUR experimenté ( H / F ),  Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et dans le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'atelier, vos principales missions seront : Lecture des plans,  Connaissance des langages de programmation ( commandes numériques ),  Régler les paramétres d'usinage et d'outils, usiner les piéces petites / moyennes séries en conformité avec le plan, contrôler la qualité desp iéces usinés,  réaliser des programmes depuis un plan et un 3D,  Savoir utiliser les marcihnes suivantes : Tour Hardinge ( Mono-broche 3 axe 1mm/60mm ) / centre de tournage INDEX C200 - Bi-broche 4 axes / centre de tournage - fraisage INDEX R200, Maitriser les langages machines suivants : SIEMENS ( INDEX ) -FANUC (HARDINGE ) / CAO / FAO : TOP SOLID / MASTERCAM,    Piéces usinés : Simples à complexes - fortes valeurs - alminium - inox - titane - matiére fortement alliées,  Vous etes un Tourneur / Regleur orienté technique  avec une experience significative ? Compétences clés à maîtriser : Expertise technique manuelle Travailler avec toutes les équipes de production Organisation et rigueur Concentration, Rémunération : entre 13 euros/H et 18 euros/H selon votre expérience et votre expertise,  Horaires : Travail en journée Contrat : Base légale 35h (heures supplémentaires sur la base du volontariat) Convention collective nationale de la métallurgie N'attendez plus et postuler ! Notre équipe vous recontactera au plus vite.

  • 18/03/2025

    Lieu :LYON (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Industrie

    GET-CARRIERES recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans le secteur ferroviaire et routier un(e) Contract Manager pour un poste basé en France avec des projets national. Rattaché(e) au directeur de l'agence, votre mission consiste à accompagner des projets du secteur ferroviaire ou routier. Vos principales activités sont les suivantes : Suivre les exigences contractuelles des projets en France et à l'international, en tant que véritable expert(e) du contrat management. Accompagner les équipes projet dans l'interprétation des termes contractuels et l'élaboration de la stratégie. Épauler les Directeurs de projet dans le management des contrats (client, groupement, sous-traitance, fournitures) en tant que véritable conseiller(ère). Contribuer à la mise en place des processus et outils découlant du contrat, à l'élaboration des avenants et à l'atteinte des objectifs économiques des projets. Rédiger et suivre la correspondance et les notifications/événements du projet. Gérer les risques et les opportunités et constituer les dossiers de réclamation. Prévenir les contentieux en mettant en oeuvre les bonnes pratiques de la filière Contract Management d'Equans France tout en étant force de proposition. Veiller à la satisfaction des exigences générales du client, à la bonne relation client, auprès des partenaires de groupement, des fournisseurs et des sous-traitants. Ce que nous recherchons : De formation Ingénieur ou Juriste, avec une expérience solide d'au moins 5 ans dans une fonction similaire ou en tant que Contrôleur de gestion ou Chef de projet avec une dominante en Contract Management. Expérience dans la gestion de projets multi-entités de l'ordre de 1 à 50 millions d'euros, sur des projets tertiaires ou industriels, dans les secteurs des infrastructures de transport, de télécommunication et/ou de l'énergie. Connaissance des fonctionnements en groupement, en SEP ou société de projet sur des montages complexes. Bilingue en anglais et en français. Vos atouts : Véritable expert dans votre domaine, vous aimez analyser et avez un esprit de synthèse. Doté(e) d'un bon sens relationnel et sens du service, vous aimez travailler en équipe et êtes capable de vous adapter à vos différents interlocuteurs. Rigueur, méthodes et organisation sont également vos points forts pour réussir vos missions. Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ? Intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Participer au développement international d'une activité reconnue auprès de nos clients. S'ouvrir des perspectives d'évolution à long terme. Si ce poste vous intéresse et que vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !

  • 18/03/2025

    Lieu :Corbas (69)

    Type de contrat :CDI

    Domaine :Commercial

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Vous êtes l'interface entre les entreprises et nos collaborateurs intérimaires et candidats que vous placez. Vous incarnez nos valeurs de proximité, de réactivité et de sens du service sur mesure. Vous organisez et êtes acteur du développement et de la fidélisation des clients de votre agence par la fréquence et la qualité de vos contacts avec les entreprises de votre territoire. Vous vous assurez du bon déroulement des missions et du placement des candidats par votre suivi des entreprises. l'ensemble du process de recrutement Vous définissez les besoins des entreprises, rédigez et diffusez les offres d'emploi tout en développant le sourcing local de candidats (participation aux forums avec les acteurs et réseaux emploi du territoire). Vous détectez, validez et valorisez les compétences des candidats (entretiens téléphoniques de pré-sélection, entretiens collectifs et individuels, contrôles de références). Vous sélectionnez pour mettre activement à l'emploi les candidats et collaborateurs intérimaires en adéquation avec les besoins du bassin d'emploi le volet administratif : Vous assurez la bonne gestion des contrats dans le respect de la législation juridique, le suivi des visites médicales, les déclarations d'embauche, la saisie des relevés d'heures, le suivi des contrats et leurs renouvellements. De formation Bac+2 minimum (domaine commercial), vous êtes issu/e du travail temporaire, du secteur du recrutement, de l'emploi et vous avez une bonne connaissance du métier, des réalités de ce secteur d'activité, et du tissu économique Lyonnais.  Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens du service. Vous savez communiquer, vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e). Votre implication et votre sens du résultat feront votre épanouissement et votre réussite. Poste à pourvoir en CDI

  • 18/03/2025

    Lieu :Saint Priest (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Commercial

    Advance Emploi Corbas : votre partenaire recrutement au coeur du bassin Lyonnais Notre agence, située à Corbas, est spécialisée dans le recrutement en intérim, CDI et CDD, avec une expertise reconnue dans les secteurs du transport, de la logistique, de la restauration collective et de l'industrie. Grâce à notre implantation stratégique, nous intervenons principalement sur le bassin lyonnais, en répondant avec précision aux besoins de nos clients, qu'il s'agisse de recruter pour des missions temporaires ou des postes permanents. Notre objectif : accompagner nos clients et candidats avec une approche personnalisée et réactive, en proposant des solutions sur mesure adaptées aux réalités du marché local. Chez Advance Emploi Corbas, nous mobilisons toute notre expertise et notre énergie pour établir des partenariats solides, basés sur la confiance, la proximité et une compréhension fine des besoins de chacun. Lieu : Saint-Priest (69) Type de contrat : Intérim avec possibilité d'embauche en CDI Rémunération : Selon expérience Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le transport de palettes en bois, un Chargé d'Affaires (H/F) afin de développer son portefeuille clients. Vos missions : Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur de l'emballage. Fidéliser et développer les relations comme rciales avec les clients existants. Assurer la négociation et la conclusion des contrats. Suivre les prestations et garantir la satisfaction client. Collaborer avec les équipes internes pour optimiser les solutions proposées. Profil recherché : Expérience impérative dans le secteur de l'emballage. Fort tempérament commercial et goût du challenge. Excellentes compétences en négociation et relation client. Autonomie et rigueur dans la gestion des dossiers. Permis B obligatoire et véhicule personnel requis. Pourquoi nous rejoindre ? Opportunité d'évolution en CDI si la mission se déroule avec succès. Intégration dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. Environnement de travail stimulant et challengeant.

  • 17/03/2025

    Lieu :Saint-Laurent-de-Mure (69)

    Type de contrat :Intérim

    Domaine :Industrie

    Intérim qualité LYON Vous recherchez un partenaire de confiance qui contribue à votre réussite ? Nos équipes Intérim Qualité vous accompagnent pour booster votre carrière ! Intérim qualité est un réseau indépendant d'agences d'emploi qui propose des solutions de recrutement, formation, travail temporaire et conseils RH. Entreprise à taille humaine, nous avons à coeur d'accompagner avec soin les profils et talents qui viennent nous rejoindre.   Les avantages Voici les avantages dont vous pourriez bénéficier en nous rejoignant : La Mutuelle intérimairesanté + Prévoyance  Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile, déblocable à tout moment et rentable ! De nombreux Services vous permettant d'obtenir des aides financières sur le logement, le crédit, la garde d'enfant ... Autres avantages : un comité d'entreprise à partir de 450H, avec des réduction sur vos places de cinéma, vos vacances (Belambra, booking.com), la grande distribution (Carrefour, Leclerc), les parcs d'attraction (Disneyland, Parc Astérix), l'ameublement. Vous souhaitez vous former dans un métier d'avenir ? Vous souhaitez évoluer au sein d'un grand groupe ? Cette offre est faite pour vous ! Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans le domaine dans la maintenance industrielle, des techniciens de maintenance pour intervenir sur le site de Saint-Laurent-de Mure dans le departmeent du Rhone (69), Vos missions :  Contrôle regulier  Diagnostic des pannes  Dépannage et réparation  Suivi des intervantions    Vous êtes diplômé dans le domaine avec une experience signaficative,  Salaire : entre 11.88euros/H et 16euros/H selon votre expérience  +  panier repas + déplacement Autres avantages : Mutuelle intérimairesanté + Prévoyance + CE à partir de 450H + Epargne salariale (CET) + 1% Patronal (logement) + Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% + Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 150 euros + Formations... Alors n'attendez plus et postulez, notre équipe vous recontactera au plus vite. Intérim Qualité LYON 71 cours Lafayette - 69006 LYON Tel: 04 81 91 61 00 Mail: lyon@groupeip.fr www.groupeip.fr

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