Lieu :Bédarieux (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Un groupe d'emploi régional depuis 2005 Né de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c’est un groupe d’emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d’Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s’efforcent chaque jour d’accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l’Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d’emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d’amélioration continue, EMPLEO, c’est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d’intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre savoir-faire en matière de recrutement, notre connaissance des entreprises et des bassins d’emplois locaux, ainsi que nos médias et outils de recrutement nous permettent de répondre à vos besoins de recrutement. Sourcing Nous vous accompagnons dans une des premières étapes de votre recrutement, et certainement la plus délicate et importante : la recherche des CV. Diagnostic des pannes mécaniques et électroniques Réparation et entretien des véhicules (moteurs, boîtes de vitesses, suspensions, freinage, etc.) Remplacement de pièces défectueuses Suivi des interventions et des commandes de pièces Respect des normes de sécurité et de qualité Expérience en mécanique automobile (minimum 2 ans) Formation CAP/BEP Mécanique ou équivalent Connaissance des outils de diagnostic et des véhicules modernes Autonomie, rigueur et sens du service client Permis B indispensable
Lieu :Vendargues (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
L'Agence Get Carrières Intérim & Recrutement, recherche pour une entreprise de menuiserie Bois sur Vendargues, un responsable production Organiser et superviser la production de l'atelier d'agencement bois Gérer les équipes de production et coordonner leur travail Assurer le respect des objectifs de production en termes de qualité, quantité, coûts et délais Planifier la production en fonction des commandes et des délais Optimiser les processus de fabrication et l'utilisation des ressources Contrôler la qualité des produits et le respect des normes de sécurité Gérer les stocks et l'approvisionnement en matières premières Connaissance approfondie de l'industrie du bois et des techniques d'agencement Maîtrise des outils de gestion de production et d'analyse de données Compétences en management et en gestion d'équipe Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions rapidement Bonnes aptitudes en communication et en négociation Salaire à définir avec l'entreprise en fonction de l'expérience Mission intérim longue pouvant déboucher sur un CDI
Lieu :Saint-Aunès (34) |
Type de contrat :CDD |
Domaine :Direction Encadrement |
GEDEAS, Entreprise Adaptée, est un acteur engagé qui favorise l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap en leur offrant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nous proposons une gamme variée de services, notamment dans le domaine de l'externalisation, où nos équipes assurent des prestations de support RH pour de Grands Groupes. Dans le cadre du développement de notre pôle d'externalisation, nous recrutons un(e) Responsable Opérationnel(le) pour encadrer et piloter une équipe de 7 personnes, dédiée aux missions de support RH pour nos clients grands comptes. Description du poste En tant que Responsable Opérationnel(le), vous serez le garant de la qualité et de l'efficacité des prestations délivrées par votre équipe. Vous veillerez à l'atteinte des engagements pris auprès de nos clients, à l'optimisation des processus métiers, et à l'organisation de la charge de travail, tout en garantissant le respect du cadre réglementaire de l'entreprise. Vos principales missions incluront : 1. Suivi et amélioration des processus métiers Étudier, analyser et documenter les processus métiers en place pour assurer leur efficience. Comparer les processus aux engagements clients et proposer des ajustements si nécessaire. Mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser la productivité et la qualité des services. 2. Pilotage et organisation de l'équipe Accompagner l'équipe dans l'organisation et la priorisation de la charge de travail. Assurer la répartition des tâches en fonction des compétences et des besoins opérationnels. Garantir le respect des procédures internes, des règles de l'entreprise et du règlement intérieur. 3. Suivi de la qualité et reporting Suivre et contrôler les indicateurs de performance (KPI) pour garantir le respect des niveaux de service convenus avec les clients. Assurer un reporting régulier auprès de la direction sur l'activité du pôle et sur les éventuels écarts aux objectifs fixés. Animer des réunions de suivi avec l'équipe et les clients pour garantir la satisfaction de ces derniers. 4. Accompagnement et développement des compétences Identifier les besoins en formation de l'équipe pour accompagner leur montée en compétences. Veiller au bien-être et à la motivation des collaborateurs pour favoriser un environnement de travail positif et performant. Assurer le relais entre les équipes et la direction en cas de besoins particuliers ou de points de vigilance. Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités organisationnelles, votre rigueur et votre capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs. Votre sens de l'analyse et votre capacité à optimiser des processus métiers seront des atouts pour réussir dans ce rôle. Compétences et expérience souhaitées : Connaissance du Handicap. Gestion des contraintes et des adaptations nécessaires. Expérience réussie dans un poste similaire en gestion d'équipe ou en coordination de projets RH, idéalement dans un contexte d'externalisation de services. Maîtrise des processus RH et des bonnes pratiques en gestion de la qualité. Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en lien étroit avec des interlocuteurs variés. Capacité à piloter des KPI. Une connaissance du secteur des entreprises adaptées et/ou de l'insertion serait un plus. Qualités personnelles : Sens de l'organisation et de la rigueur. Capacité d'adaptation et proactivité. Aisance relationnelle et sens de l'écoute. Esprit d'équipe et capacité à motiver les autres. Contrat : CDD 6 mois renouvelable Temps de travail : 35 heures Poste à pourvoir janvier 2025 Pour postuler : Envoyez votre CV et lettre de motivation à mlouis@gedeas.fr en précisant la référence Responsable Opérationel(le) - Pôle Externalisation RH
Lieu :Prades-Le-Lez (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
L'agence Get Carrières intérim & recrutement, recherche pour une entreprise située à Prades Le Lez, un menuisier bois expérimenté pour de la pose sur chantier Tâches à réaliser : - Pose menuiserie extérieure ou intérieure, agencement, terrasses ou escaliers, Neuf ou rénovation Nous recherchons: Technicien poseur en menuiserie bois expérimentés
Lieu :Montpellier (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Transport logistique |
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim (Advance Emploi Corse, Pays de Savoie, Grasse, Toulon, Aubagne, Pays d'Aix, Pays d'Arles, Montpellier et Nice). Advance Emploi Montpellier, recrute pour son client.un manutentionnaire h/f chargement et déchargement de conteneurs, de matériaux, divers travaux de manutention véhiculé, sérieux et motivé
Lieu :SAINT MATHIEU DE TREVIERS (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :BTP Immobilier |
INFINITEAM , agence d'emploi spécialisée dans le recrutement INTERIM et le placement en CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients : MACON VRD (H/F) Le réseau d'agences d'emploi INFINITEAM place au coeur de ses préoccupations aussi bien l'accompagnement du salarié intérimaire que le développement de ses clients. Nous gagnons tous à mettre l'humain au coeur des projets ! Sous la responsabilité d'un chef d'équipe et d'un chef de chantier, le maçon VRD accomplit, en équipe, les tâches suivantes : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Implantation des éléments de voiries (cunette regard, supports de canalisation,agglo etc.). Horaires : du lundi au vendredi 8H-12H et 13H-17H et fin à 16H le vendredi, base 39H (35H + 4H heures suppl) Salaire : Taux horaire (selon expérience) + panier repas + indemnité de transport + prime de trajet Avec INFINITEAM, vous bénéficierez : Accompagnement personnalisé du salarié. Prise en charge des préoccupations du quotidien par différentes aides matérielles et organisationnelles Proposition de parcours de formation pour augmenter les compétences. Majoration de salaire de 21 % (ICP et IFM ) Vous êtes rigoureux, autonome et vous maitrisez la maçonnerie type cunette regard, support de canalisation ... Vous aimez le TP et avez envie de vous épanouir dans une équipe sérieuse et conviviale? Alors cette mission est faite pour vous et n'hésitez pas à nous rejoindre
Lieu :Castelnau-le-lez (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Commercial |
Marc Compagnie est composée de 6 entités, reconnues dans les domaines de l’électricité, du photovoltaïque, de la plomberie, de la climatisation, de la maintenance incendie et de la formation. Marc Compagnie a su saisir les opportunités en s’appuyant sur son expérience et l’excellence technique de ses collaborateurs, pour proposer un service pérenne et de qualité. En intégrant l’équipe Marc Compagnie, vous rejoindrez une entreprise aux valeurs humaines telles que l’entraide, l’esprit d’équipe, la reconnaissance et la confiance. Valeurs véhiculées par une équipe de Direction bienveillante et accessible, qui place le collaborateur au cœur de ses préoccupations et amène ses équipes dans le dépassement de soi. Poste : Contrat : CDI Salaire : 2300/2600€ annuel brut + COMMISSIONS Statut : ETAM Durée hebdomadaire : 37 h Lieu du poste : En présentiel Castelnau au-le-lez Formation : Baccalauréat minimum Expérience : 2 ans minimum en tant que commercial porte à porte auprès des particuliers Avantages : 1 RTT / mois Carte SWILE 10€/j Mutuelle Bâtiment PRO BTP Prime annuelle Réductions, tarifs préférentiels et offres vacances jusqu'à 20% (selon un catalogue) Marc Habitat solutions recherche un commercial H/F. Marc habitat solutions vend et installe des bornes de recharges, des panneaux photovoltaïques auprès des particuliers. Nous proposons également des petits travaux de rénovation électrique, toujours chez les particuliers. Marc habitat solutions est composé d’un responsable d’agence, de 2 conducteurs de travaux, de 2 commerciaux et de 6 techniciens. Vos missions en tant que commercial seront les suivantes : Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille d’opportunités commerciales Analyser les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées Etablir un premier devis technique Négocier et conclure des contrats Assurer le suivi du projet et la satisfaction client De formation commerciale, vous possédez expérience de 2 ans minimum dans la prospection, le porte à porte et/ou la vente auprès des particuliers. Vous êtes une personne pugnace, déterminé et aimez le résultat ? Vous bénéficierez du partage d’expérience de l’ensemble des collaborateurs et assurerez votre montée en compétences au sein d’une structure qui sait récompenser et faire évoluer ses talents. Notre Compagnie : Marc Compagnie est composée de 6 entités, reconnues dans les domaines de l’électricité, du photovoltaïque, de la plomberie, de la climatisation, de la maintenance incendie et de la formation. Marc Compagnie a su saisir les opportunités en s’appuyant sur son expérience et l’excellence technique de ses collaborateurs, pour proposer un service pérenne et de qualité. En intégrant l’équipe Marc Compagnie, vous rejoindrez une entreprise aux valeurs humaines telles que l’entraide, l’esprit d’équipe, la reconnaissance et la confiance. Valeurs véhiculées par une équipe de Direction bienveillante et accessible, qui place le collaborateur au cœur de ses préoccupations et amène ses équipes dans le dépassement de soi.
Lieu :Castelnau-le-Lez (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Marc Compagnie est composée de 6 entités, reconnues dans les domaines de l’électricité, du photovoltaïque, de la plomberie, de la climatisation, de la maintenance incendie et de la formation. Marc Compagnie a su saisir les opportunités en s’appuyant sur son expérience et l’excellence technique de ses collaborateurs, pour proposer un service pérenne et de qualité. En intégrant l’équipe Marc Compagnie, vous rejoindrez une entreprise aux valeurs humaines telles que l’entraide, l’esprit d’équipe, la reconnaissance et la confiance. Valeurs véhiculées par une équipe de Direction bienveillante et accessible, qui place le collaborateur au cœur de ses préoccupations et amène ses équipes dans le dépassement de soi. Poste : Contrat : CDI Salaire : 2300€ mensuel brut Statut : ETAM Horaires : 8h – 12h / 14h – 17h30 1 RTT par mois Lieu du poste : En présentiel Castelnau au-le-lez Formation : formation Bac+2 minimum de type BTS, DUT titre professionnel gestion de la paie Expérience : 2 ans d’expérience minimum, acquise dans une entreprise du bâtiment Avantages : Carte SWILE 10€/j Mutuelle Bâtiment PRO BTP Prime annuelle Accessibilité à l'entreprise en tram et piste cyclable Prime vacances conventionnelle de 30% lors de la prise de congés payés (sous conditions) - CIBTP Réductions, tarifs préférentiels et offres vacances jusqu'à 20% (selon un catalogue) Marc Compagnie recherche un Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F. Missions : Gestion de la paie de A à Z pour nos 215 salariés du secteur du bâtiment. Etablissement des contrats de travail. Saisie et contrôle des éléments variables de paie sur SILAE. Suivi des absences, congés payés, arrêts maladie sur l’application TIMMI. Établissement des déclarations sociales (DSN, etc.). Gestion des ruptures de contrat et Solde de Tout Compte Veille juridique et respect des conventions collectives du secteur du bâtiment. Conseils aux collaborateurs sur la gestion de leur paie, de leur contrat et des charges sociales. Interface avec les différents services (production, comptabilité, etc.). Vous êtes diplômé(e) d’un BTS/DUT ou Licence en Comptabilité/Paie et avez une première expérience de 2 ans en gestion de la paie et administration du personnel. Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et avez un esprit d’initiative. Vous assurerez la bonne gestion administrative et sociale de nos collaborateurs. La connaissance du secteur du bâtiment (trajets, paniers , convention collective) est un indispensable. Vous bénéficierez du partage d’expérience de l’ensemble des collaborateurs et assurerez votre montée en compétences au sein d’une structure qui sait récompenser et faire évoluer ses talents.
Lieu :Agde (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Potentiel Humain, c’est le match parfait entre vous et l’entreprise qui vous ressemble ! Recruteurs et chasseurs de talents dans les fonctions support, commerciales et ingénierie, on est là pour vous décrocher le job de vos rêves ! Notre client, cabinet d’expertise comptable, recherche son futur assistant comptable (H/F) en CDI. Type de contrat : CDI Lieu de mission : Agde / Béziers Démarrage : Dès que possible Base horaire : 35h Rémunération : 2 100€ à 2 300 brut par mois Avantage: Ticket restaurant Vos missions: Mise à jour régulière du portefeuille de clients, composé de TPE-PME et de professionnels libéraux. Lettrage et pointage des comptes. Réalisation des déclarations de TVA. Saisie assistée : récupération des factures sur notre plateforme et téléchargement des écritures bancaires. Référence de l'offre : s8kfiggl7s Vous êtes titulaire d’un Bac+2 en comptabilité ou gestion, avec au moins 2 ans d’expérience en cabinet comptable. Vous êtes également ouvert(e) aux nouvelles technologies et savez prendre des initiatives. Vous maîtrisez la saisie assistée et avez une bonne maîtrise des outils numériques. La connaissance du logiciel ACD est un plus ! Vous avez la capacité de vous auto-corriger et à vous adapter aux évolutions des outils et des processus. Le travail en équipe vous motive, et vous appréciez un environnement convivial. Enfin, vous êtes doté(e) d’un esprit logique et d’un sens relationnel développé, ce qui vous permet d'interagir efficacement avec vos collègues et les clients. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n'hésitez plus, postulez !
Lieu :Montpellier (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Banque Assurances |
Notre ambition chez Potentiel Humain : vous aider à trouver l'entreprise et le poste de vos rêves ! Nous sommes une agence de recrutement et d'intérim spécialisée dans les métiers de la comptabilité et de la gestion, du commerce et de l'ingénierie. Notre client est une entreprise expérimentée dans le domaine des assurances pour professionnels et particuliers. Il recherche son/ sa futur(e) Conseiller commerciale en Assurance en CDI à Montpellier pour renforcer son équipe de 7 personnes. Si vous avez fait le tour de votre poste actuel dans le secteur de l’assurance et que vous souhaitez évoluer vers un poste sur lequel vous souhaitez avoir un rôle de conseil pour vos clients, ce poste est fait pour vous ! Type de contrat : CDI, Lieu de mission : Montpellier, Expérience requise : une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, acquise impérativement dans le secteur de l’assurance, au sein d’un agent général et/ou d’un courtier en assurance, Logiciels : Maîtrise des outils informatiques, Formation : Bac+3 minimum type Bachelor spécialisé en Assurance, Rémunération proposée : 2200€ à 2300€ brut mensuel selon profil+ variable mensuel, Horaires : 35 heures Avantages complémentaires : mutuelle prise en charge à 80%, Période d’essai : 2 mois renouvelable 1 fois. Quelles sont les missions pour ce poste ? En tant que Chargé(e) de Clientèle/ Conseiller clientèle en assurances, vous intégrerez une équipe de 4 collaborateurs. Vous serez en charge d'entretenir et de développer le portefeuille client de l'agence de Montpellier. Vos missions principales seront : · L’accueil des clients (présentiel, téléphone, mail), · L’analyse des besoins des clients : conseil et identification de leurs attentes, et présentation commerciale des offres du cabinet, · La gestion des dossiers clients en toute autonomie : élaboration des devis, établissement et gestion des contrats, · Le développement du portefeuille clients par des actions commerciales, · La comptabilité de l’agence : suivi des règlements, relance des impayés… · La participation active à la vie de l’agence : prise de rendez-vous, gestion de l’agenda agence, gestion du courrier, classement de documents, etc. Vos bénéfices à rejoindre cette agence : · Vous évoluerez dans des locaux spacieux et agréables, · Place de parking prise en charge à 100 % par votre employeur, · Agence ayant une belle notoriété à Montpellier, · Possibilité d’accompagner les associés en RV clients. Référence de l'offre : e5qnrf9aou Comment notre client vous imagine ? Dynamique et motivé(e), Capacité à conseiller et accompagner les clients, Organisé(e), Curieux(se), Etat d’esprit positif, Excellente capacité d'écoute, Qualités rédactionnelles, Si vous vous reconnaissez dans les valeurs portées par cette agence telles que la Réactivité, le Service, l’Expertise et la Proximité, alors n’attendez plus pour postuler, votre future équipe vous attend avec impatience !
Lieu :Bédarieux (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Industrie |
Le groupe Empleo, réseau d'agences d'emploi spécialisées dans le recrutement l'intérim et le CDI, recherche pour le compte d'un de ses clients un brasseur passionné et motivé dans le secteur dynamique de Bédarieux. En tant que brasseur, vous serez responsable de la production, en garantissant la qualité et la constance des recettes, ainsi que le respect des normes sanitaires et de sécurité. Réalisation des différentes étapes de brassage (maltage, fermentation, embouteillage, etc.). Gestion des stocks de matières premières et de l'équipement de brassage. Suivi des processus de fermentation et ajustement des paramètres en fonction des besoins. Contrôle de la qualité des produits et tests de dégustation. Maintenance de l'atelier de brassage et nettoyage des installations. Collaboration avec l'équipe pour développer de nouvelles recettes et améliorer les process. Formation en brasserie ou expérience significative dans le domaine du brassage. Connaissance des techniques de brassage et de fermentation. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Passion pour la bière artisanale et l'innovation. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement en constante évolution. Une expérience en gestion de production ou en maintenance serait un plus.
Lieu :Montpellier (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :BTP Immobilier |
L' agence EMPLEO de Montpellier, acteur majeur de l'intérim et du recrutement depuis 2005 sur la région Occitanie vous propose les meilleurs offres du moment dans tous les secteurs d'activités. Ce qui nous anime ? La volonté de vous accompagner au quotidien au travers le développement de vos compétences et votre bien-être au travail. Pour soutenir notre client dans son développement, nous recherchons un Chef de chantier Photovoltaïque H/F sur Montpellier. Sous la responsabilité et en collaboration avec le conducteur de travaux, vous serez en charge de : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier, Organiser, planifier et superviser le travail des équipes en toute sécurité au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, Assurer le suivi budgétaire du chantier. Suivre la qualité et les problèmes potentiels liés à un chantier. Comprendre le dossier de réalisation du chantier et son application Etablir des relevés de travaux. Manager des équipes de 3 à 15 personnes - Vous effectuez le rangement et le nettoyage de votre poste, participez à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables. Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste CDI : - Rémunération selon profil et expérience + paniers repas + déplacements + mutuelle. Vous êtes issu(e) d'une formation CAP à BAC + 2 dans une filière technique (électricité, électrotechnique...) et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans des fonctions similaires. Dôté(e) d'excellentes connaissances en électricité / photovoltaïque, vous avez par ailleurs de réelles capacités en Management. Rigoureux/se, méthodique et autonome, vous aimez le travail en équipe et connaissez les règles de sécurité sur un chantier.
Lieu :Béziers (34) |
Type de contrat :Alternance |
Domaine :Informatique |
Vous cherchez une école et une entreprise pour valider un Bac +3 en Administrateur Système et Réseaux en alternance ? CESI Campus Montpellier vous propose les 2 ! En effet, nous recherchons pour une de nos entreprises partenaires sur le secteur Montpellier un·e alternant·e "Administrateur Système et Réseaux" H/F. Vous devez déjà être titulaire d'un Bac +2 de préférence dans le domaine. Vous serez 1 semaine par mois en cours : vous suivrez la formation au sein du campus CESI Montpellier (titre professionnel de niveau 6, Bac +3, reconnu RNCP) et 3 semaines par mois en entreprise. Rattaché(e) au responsable du service vous aurez notamment pour missions : Administrer les infrastructures existantes du SI Déployer les nouvelles versions logicielles Intégrer/Déployer industriellement de nouveaux serveurs et services Maintenir en conditions opérationnelles les différents éléments qui composent le SI Participer à la rédaction et à l'évolution des documentations et procédures. Maintenir le système de monitoring dédiée au SI Réaliser, optimiser et automatiser les opérations courantes. autres missions suivant profils Vous êtes Titulaire d'un bac +2 en systèmes et réseaux informatiques Connaissances et qualités requises : Exploitation de réseaux Ethernet (IPv4/IPv6, routage statique et dynamique, protocoles de transports/encapsulations, etc..). Administration de serveurs GNU/Linux (type Debian, Ubuntu). Administration Cloud Microsoft (office 365 , SharePoint, Teams) Système de déploiement de configuration (CI/CD). Connaissance d’un langage de script. Maitrise de système de Docker et de Virtualisation VMware Niveau d’anglais : maîtrise anglais technique Rigueur et organisation Des connaissance réseaux sur les équipements Cisco et Fortinet serait réellement un plus.
Lieu :Bédarieux (34) |
Type de contrat :Intérim |
Domaine :Autres |
Un groupe d'emploi régional depuis 2005 Né de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c’est un groupe d’emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d’Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s’efforcent chaque jour d’accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l’Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d’emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d’amélioration continue, EMPLEO, c’est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d’intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre savoir-faire en matière de recrutement, notre connaissance des entreprises et des bassins d’emplois locaux, ainsi que nos médias et outils de recrutement nous permettent de répondre à vos besoins de recrutement. Sourcing Nous vous accompagnons dans une des premières étapes de votre recrutement, et certainement la plus délicate et importante : la recherche des CV. Réalisation des différentes étapes de brassage (maltage, fermentation, embouteillage, etc.). Gestion des stocks de matières premières et de l'équipement de brassage. Suivi des processus de fermentation et ajustement des paramètres en fonction des besoins. Contrôle de la qualité des produits et tests de dégustation. Maintenance de l'atelier de brassage et nettoyage des installations. Collaboration avec l'équipe pour développer de nouvelles recettes et améliorer les process. Formation en brasserie ou expérience significative dans le domaine du brassage. Connaissance des techniques de brassage et de fermentation. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Passion pour la bière artisanale et l'innovation. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement en constante évolution. Une expérience en gestion de production ou en maintenance serait un plus.
Lieu :Montpellier (34) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Autres |
Un groupe d'emploi régional depuis 2005 Né de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c’est un groupe d’emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d’Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s’efforcent chaque jour d’accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l’Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d’emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d’amélioration continue, EMPLEO, c’est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d’intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre savoir-faire en matière de recrutement, notre connaissance des entreprises et des bassins d’emplois locaux, ainsi que nos médias et outils de recrutement nous permettent de répondre à vos besoins de recrutement. Sourcing Nous vous accompagnons dans une des premières étapes de votre recrutement, et certainement la plus délicate et importante : la recherche des CV. Sous la responsabilité et en collaboration avec le conducteur de travaux, vous serez en charge de : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier, Organiser, planifier et superviser le travail des équipes en toute sécurité au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, Assurer le suivi budgétaire du chantier. Suivre la qualité et les problèmes potentiels liés à un chantier. Comprendre le dossier de réalisation du chantier et son application Etablir des relevés de travaux. Manager des équipes de 3 à 15 personnes - Vous effectuez le rangement et le nettoyage de votre poste, participez à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables. Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste CDI : - Rémunération selon profil et expérience + paniers repas + déplacements + mutuelle. Vous êtes issu(e) d'une formation CAP à BAC + 2 dans une filière technique (électricité, électrotechnique...) et justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans des fonctions similaires. Dôté(e) d'excellentes connaissances en électricité / photovoltaïque, vous avez par ailleurs de réelles capacités en Management. Rigoureux/se, méthodique et autonome, vous aimez le travail en équipe et connaissez les règles de sécurité sur un chantier.
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