Lieu :Clichy, (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Vos principales responsabilités incluent: En tant que Technicien de réparation, vous serez responsable de diagnostiquer et de résoudre les problèmes techniques sur les escaliers mécaniques. Vous assurerez également l'entretien préventif et les réparations nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des équipements. Les tâches associées au poste sont les suivantes: - Effectuer des inspections régulières pour identifier les problèmes potentiels - Réparer et remplacer les pièces défectueuses - Collaborer avec l'équipe technique pour résoudre les problèmes complexes - Documenter les travaux effectués et tenir à jour les rapports d'intervention Vous êtes passionné par la technologie et vous avez une expérience pratique dans la maintenance et la réparation d'escaliers mécaniques. Vous êtes autonome, organisé et avez un bon sens du service client. Vous êtes prêt à relever des défis techniques et à travailler en équipe. Qualifications requises: - Au moins 2 ans d'expérience dans la maintenance ou la réparation d'escaliers mécaniques - Aucun niveau de formation spécifique requis Compétences requises: - Connaissance approfondie des systèmes d'escaliers mécaniques et des équipements connexes - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques rapidement et efficacement - Habileté à travailler de manière autonome et en équipe - Excellentes compétences en communication et en service client
Lieu :Clichy, (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Industrie |
Acteur majeur dans le domaine des ascenseurs, escaliers mécaniques et portes et automatismes, cette entreprise est reconnue pour la qualité et la performance de ses produits et services. Elle réalise un chiffre d'affaires de près de 281 Meuros avec un effectif d'environ 2000 salariés. Sa force : la proximité et la disponibilité d'un réseau d'agences à taille humaine, associée à la puissance d'un grand groupe. Le réseau opérationnel est composé d'une centaine d'agences et d'antennes locales. Avantages proposés sur le poste : Package de rémunération attractif composé d'une part fixe sur 13 mois, selon profil et expériences et d'une part variable en fonction de l'atteinte des objectifs Une intégration aux produits et aux outils vous sera dispensée Vous suivrez un programme de formation dédié Mutuelle Groupe, prévoyance, participation et intéressement, tickets restaurants, ordinateur portable, smartphone, véhicule de fonction Travail d'équipe dans une entreprise moderne et innovante. Catherine Biaudet, votre référente sur ce recrutement : Professionnelle aguerrie, experte en recrutement et spécialiste Grand Est de la France, Suisse, Luxembourg, Coach Carrière, j'étudie avec attention votre candidature. Vous pouvez candidater directement ici ou sur Linkedin https://www.linkedin.com/in/catherinebiaudetrecrutement ou par email : catherine.biaudet@gmail.com Sous la supervision du Responsable service Clients, vous garantissez la maintenance préventive et curative d'un parc d'appareils chez des clients privés. A ce titre, vous serez chargé : - De l'entretien et du dépannage de votre parc d'ascenseurs ainsi que des petites réparations - De représenter l'entreprise auprès des clients de votre parc d'appareils - D'informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies rencontrées et de participer à l'amélioration de la qualité des prestations, de la sécurité et de la satisfaction du client - D'assurer les astreintes selon le roulement établi. Des déplacements au niveau du département sont à prévoir pour ce poste dans le cadre de l'exercice de la fonction. Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur (5 ans). Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux. De plus, vous maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes un professionnel des ascenseurs ou êtes titulaire d'un BAC/BTS Electrotechnique, Bac Pro EIE, MSMA ou équivalent. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu :Neuilly sur seine (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Comptabilité Finance |
Groupe leader sur les métiers de l'Audit et du Conseil, rassemble en France plus de 2 000 collaborateurs dont 126 Associés dans 23 bureaux, en se positionnant sur 5 métiers : Audit, Expertise Conseil, Conseil Financier, Conseil Opérationnel & Outsourcing et Conseil Juridique et Fiscal. Au coeur des préoccupations de ce collectif d'associés et experts chevronnés : - 1 mission : accompagner les fleurons de l'économie française (grands groupes, ETI, PME) pour un progrès durable. - 1 crédo : la confiance renouvelée des clients. - 1 promesse : Go beyond - Aller plus loin, ensemble. Aller plus loin - pour que les entreprises puissent en faire autant - est plus qu'un engagement : il s'agit là de la culture commune. Culture d'entreprise Le pôle Digital Finance intervient auprès des Directions générales et Directions financières des clients sur des problématiques liées à l'organisation, aux processus, au système d'information et au pilotage de leurs activités. Les interlocuteurs sur les missions sont les DAF, DSI et Directeurs de la transformation finance. Leurs consultants interviennent auprès de clients de tous secteurs économiques (industrie, services, High Tech, secteur public...). Dans le cadre de son développement, l'équipe Reporting & Consolidation recherche un Manager. Au sein d'une équipe dédiée composée d'une vingtaine de collaborateurs spécialisés en consolidation avec 3 types de missions : Externalisation de comptes consolidés, Missions de renforcements d'équipes consolidations auprès de grands groupes AMOA sur systèmes de consolidation. Vous intervenez auprès de grands groups internationaux y compris CAC 40, ETI dans un contexte de groupes internationaux de secteurs diversifiés. Gestion de projets dans la cadre d'opérations de croissance externe : intégration de nouvelles filiales, gestion des variations de périmètre, production des comptes consolidés Mission d'AMOA sur évolutions normatives IFRS, ESEF Production de comptes consolidés pour grosses ETI avec de nombreuses variations de périmètres Vous managez les missions d'apprentis à seniors. Vous participez à l'animation de la BU (planning, recrutement, formation, animations des événements internes ou externes, rédaction de propositions...). Titulaire d'une formation comptable de type Master CCA, DSCG ou Ecole de commerce, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans, acquise en cabinet spécialisé en consolidation ou cabinet de conseil. Votre expérience vous a permis de développer une véritable expertise des techniques de consolidation. Coutumier des différentes normes internationales, vous maîtrisez des outils dédiés (SAP FC, HFM, Magnitude, Opera, Tagetik, etc), vous avez de bonnes connaissances SI Consolidation. La maîtrise de l'anglais professionnel est indispensable, à l'oral comme à l'écrit. Le + du poste : Avoir la possibilité d'intervenir sur des missions variées, auprès d'une clientèle diversifiée Acquérir une autonomie complète sur tout le processus de consolidation Bénéficier d'une formation de qualité tout au long de votre parcours Evoluer au sein d'une équipe à taille humaine, à l'écoute des aspirations de ses collaborateurs 3 entretiens sont prévus avec : Échange téléphonique avec une chargée de recrutement. 1 ou 2 entretiens opérationnels. Entretien avec 1 collaborateur de l'équipe. Entretien avec un associé. Tests à réaliser : Test technique sur les postes de Senior/Manager. Rémunération sur 12 mois en fonction du profil Avantages : Congés additionnels, participation, télétravail, mutuelle, tickets restaurants, prime de performance
Lieu :Fontenay aux Roses (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients Un Carrossier à Fontenay aux Roses Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travail Pour réaliser au mieux vos taches vous devez : Etre de formation idéalement technique CAP/BEP/Bac Pro Carrosserie Peinture, vous avez l'esprit d'équipe Etre ponctuel, professionnel, organisé, rigoureux dans votre travail Avoir le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités. Justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an à un poste similaire. Avoir Permis B Emplois à temps plein en CDI Salaire en fonction de votre expérience et de votre autonomie
Lieu :Gennevilliers (92) |
Type de contrat :CDI |
Domaine :Transport logistique |
MécanoJob, est votre nouvelle plateforme de recherche d'emploi http://mecanojob.fr venez vite mettre votre CV en Ligne Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients Un Carrossier à Gennevilliers Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travail Pour réaliser au mieux vos taches vous devez : Etre de formation idéalement technique CAP/BEP/Bac Pro Carrosserie Peinture, vous avez l'esprit d'équipe Etre ponctuel, professionnel, organisé, rigoureux dans votre travail Avoir le souci permanent de la qualité et la satisfaction client sont vos priorités. Justifiez d'une expérience réussie d'au moins 1 an à un poste similaire. Avoir Permis B Emplois à temps plein en CDI Salaire en fonction de votre expérience et de votre autonomie
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